一、军工企业职工的尴尬

    做这期节目时，听说一件有意思的事情：70年代初，有两个特要好的哥们儿找工作时一个共同的愿望就是进入国营军工厂，一来国营军工企业名声响，二来经济效益不错。上了点年纪的人大概都知道五六十年代军工企业的火暴，凡有能耐的人都进军工厂。不过想进军工企业不但要政治过硬，而且还要有过硬的社会关系。这俩哥们儿中一个有家庭背景，自然顺利进入某军工厂；另一个没后门可走，只能空叹不幸，进入一家煤场当工人。

    光阴飞逝，二十几年过去了，谁也不曾料到哥俩的生活发生了巨大的变化。让人羡慕的军工厂的哥们儿，人到中年赶上单位停产，不得不下岗回家，每月领取一百多元的下岗费，现在全家老小的基本生活还得靠政府来救济。那个当初去煤场的哥们儿通过自学，不断攀升，现在当上了某电力集团公司的老总，一个月工资几千元都打不住。真是世事难料，个体的生命在特定的社会环境中，在时间的长河里会发生怎样的改变？人生无常，好与坏、幸与不幸都是相对的。

    在采访中我们还了解到有一个比较典型的家庭，父亲和两个儿子还有两个儿媳全都在军工厂工作，想当初可了不得，全家人都在国营大单位工作，让人羡慕不已；现如今儿子、儿媳全都下岗，一大家子的生活全靠老爷子每月四百多元的退休工资来维持。这也许就是具有中国特色的社会关系所孕育出来的特殊家庭必须承受的幸福与失落、快乐与痛苦。

二、煤炭工人的无助

    政府对下岗工人一般都提倡自谋出路，再就业。但对那些地处偏远地方的煤矿工人来说，靠自救来解决生活问题难度比较大。姑且不论矿区由于整体经济不景气，本行业是否有再就业的机会，就是别的行业有就业机会，但矿工们普遍文化水平低，除了采煤什么都不会干，不可能转行干别的。如果哪个下岗工人想弄个第三产业做点小买卖，谁又有资金来投入？谁又有闲钱来消费呢？所以对那些贫困的煤矿工人来说自救是不现实的，他们只有依靠国家发放的最低生活保障金来维持最简单的生活，但是由于在矿区贫困人口的基数大，很难做到按中央要求的只要达到贫困线都应该做到“应保尽保”。

    许多煤矿工人私下里议论：国营煤矿不景气，但某些矿上领导的家属开设的小煤矿却照样红火；国营煤矿的工人出工的越来越少，工资也开得越来越低，难以维持正常的生活，但有背景的小煤矿不见消失，有钱的人也没见越来越少。看来让贫困的人们生存下去，让他们能吃饱饭决不是只有政府救济这一条路可走。

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