选手报名情况：
1、 2003年首播至今，已有约7万人通过各种渠道报名参加《绝对挑战》节目。2003年10月至2004年10月，通过各种渠道报名选手约5千人；2004年10月至2005年10月，报名人数已达到2万人；2005年至今，报名人数则将近5万人。从企业报名上看，报名新加坡旅游局的大学生为7000多人，北大管理者竞争大赛报名约10000多人，中国电子商务大赛报名约5000多人，东风日产报名约5000人，而直接投报各种职位的约20000多人,招聘职位涉及16个职业类别，19个热门行业和各种资本类型的用人企业。在所有企业中，外资企业占29%，民营企业24%，国有企业18%，其他各种私营、股份制和事业单位合占29%。
2、截止到今年8月, 已有近500人通过栏目的选拔参加节目,其中获胜选手到岗率约70%。在节目中，有部分企业对台上的三名选手都非常满意，为了吸纳更多的人才加入企业，很多企业在节目外，也将台上落选的另外两名选手招聘到公司来，并提供其他更为适合的工作。据统计，在被淘汰选手当中，有超过10%的人通过这一平台找到了自己的理想工作。
观众互动情况：
自《绝对挑战》开播以来，陆续推出了“2005CCTV中国年度雇主调查”、“我最喜爱的中国品牌”、“巅峰营销”、“2006CCTV中国年度雇主调查”四档特别节目，受到广大观众的喜爱。特别是《绝对挑战——巅峰营销》特别节目，得到了众多网友的参与和讨论。据统计，新浪网为《巅峰营销》开的官方博客的访问率达6万多人次，网友评论500条，留言80条；而西祠论坛从6月15日建立《巅峰营销》讨论区至7月23日大结局直播，网站点击率已突破了1000万！网友在线同时看贴人数最多时达18,015人之多。吸引了全国各大媒体对节目的关注，其中报道多达30余篇，深度报道8次之多。
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